Bulletins

Portrait de notre activité récente — Droit des assurances

Alors que j’étais à rédiger l’introduction à cette infolettre soulignant le premier semestre de 2021, j’ai réalisé qu’au cours des 18 derniers mois, le cabinet a certes ajusté son offre de services de façon à maintenir les normes qu’il s’est toujours imposées; mais il a fait bien plus que maintenir la cadence. Pour tout dire, […]

Vous êtes un employeur en Ontario avec des employés travaillant hors de la province ? Les indemnités de cessation d’emploi pourraient être plus onéreuses que vous le croyez

À l’occasion, des décisions rendues dans d’autres provinces canadiennes méritent qu’on s’y attarde au Québec. Le récent jugement de la Cour divisionnaire de l’Ontario dans Hawkes v. Max Aicher (North America) Limited, 2021 ONSC 4290 fait partie du nombre. Nombreuses sont les sociétés exerçant leurs activités grâce à des employés travaillant à l’extérieur de la […]

Les implications de la nouvelle Loi sur l’équité salariale sur les employeurs sous compétence fédérale

Bien que le droit à l’équité salariale soit un droit protégé par la Loi canadienne sur les droits de la personne, les inégalités salariales entre les hommes et les femmes persistent à ce jour. C’est dans cette optique que la Loi sur l’équité salariale [la Loi], adoptée par le gouvernement fédéral le 13 décembre 2018, […]

Dommage graduel et le départ de la prescription

Le 20 mai 2021, la Cour d’appel dans l’affaire Ville de Mascouche c. Architectes Rivest-Jodoin & Associé, 2021 QCCA 859 a confirmé la décision de la Cour supérieure (2019 QCCS 1996), laquelle a rappelé des principes applicables aux demandes de rejet pour motif de prescription. La Ville de Mascouche [Ville] a accordé à Anjalec Construction […]

Police d’assurance « Propriétaire occupant » : l’importance d’occuper l’immeuble assuré

La Cour supérieure rendait récemment une décision intéressante, dans l’affaire Dang c. Industrielle-Alliance, assurance auto et habitation inc., 2021 QCCS 1408, qui rappelle l’importance pour l’assuré de déclarer adéquatement le risque à son assureur. En l’espèce, la demanderesse réclamait une indemnité de son assureur à la suite d’un incendie ayant endommagé sa maison. La Cour […]

Une demande Wellington nécessite d’abord un dommage couvert

Dans Construction Placo inc. c. Kingspan Insulated Panels Ltd., 2021 QCCS 1230, décision rendue le 18 mars 2021, Construction Placo inc. [Placo], à titre de défenderesse reconventionnelle, a demandé que Société d’assurance générale Northbridge [Northbridge] soit contrainte d’assumer sa défense et d’en payer tous les coûts. En avril 2016, dans le cadre de la construction […]

La demande de type Wellington et le choix des avocats

Dans Pelletier c. Gauthier, décision rendue le 13 avril 2021 par l’honorable Jocelyn Pilote, j.c.s. (C.S. – 150-17-004304-207), les défendeurs Dany Gauthier et Catherine Simard ont présenté une demande de type Wellington visant les mises en cause, Intact Compagnie d’assurance et Desjardins Assurances générales, aux seules fins de pouvoir retenir les services de l’avocat de leur […]

Négociations de convention collective corsées : les salariés sont-ils vraiment « sans contrat de travail » ?

« Les débardeurs du Port de Montréal sont sans contrat de travail depuis décembre 2018. » À travers les conflits de travail qui se succèdent, dont celui qui oppose présentement l’Association des employeurs maritimes et les débardeurs du Port de Montréal, vous avez surement déjà lu ou entendu aux bulletins de nouvelles une affirmation à l’effet que […]

L’accès aux documents utilisés par un assureur pour nier couverture

Est-ce qu’un assureur a l’obligation de transmettre à ses assurés tous les documents ayant été utilisés pour prendre sa décision de nier couverture, notamment des rapports d’expertise ? Dans Gauvreau c. Promutuel Assurance,2020 QCCAI 347, les assurés ont formulé une réclamation à leur assureur suivant un sinistre lors duquel leur bateau de plaisance a été […]

« Souriez, on vous filme » : vers une utilisation accrue des outils de surveillance des employés en télétravail ?

Il est bien connu que le droit du travail consiste en bonne partie à mettre en balance les droits et intérêts de l’employeur avec ceux des employés. L’un des aspects évolutifs et d’actualité en lien avec cette mise en balance porte sur le pouvoir de direction de l’employeur mis en opposition au droit à la […]
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